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题库首页学历类自考专业(人力资源管理)劳动法2009年4月自考劳动法(00167)真题及答案解析

2009年4月自考劳动法(00167)真题及答案解析

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:历年真题
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:有
  • 练习次数:51次
  • 作答时间:150分钟
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  • 关注人数:86

试卷简介

2009年4月自考劳动法(00167)真题及答案,本试卷为2009年4月高等教育劳动法(00167)的真题及答案解析。

题型:

  • 单项选择题
  • 多项选择题
  • 名词解释题
  • 简答题
  • 论述题
  • 案例分析题
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试卷预览
1
职业因工死亡的丧葬补助金相当于统筹地区上年度职工月平均工资的(  )
  • A.1个月的数额
  • B.2个月的数额
  • C.3个月的数额
  • D.6个月的数额
2
下列情形中,用人单位不得解除劳动合同的是(  )
  • A.劳动者患病或负伤,医疗期满的
  • B.劳动者患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的
  • C.劳动者在试用期内的
  • D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间的
3
下列社会关系不属于劳动法调整对象的是(  )
  • A.某公司与其职工因支付加班费用问题而发生的关系
  • B.某私营企业与职工因培训而发生的关系
  • C.作者与出版社之间的关系
  • D.劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系
4
在我国,中华全国总工会、地方总工会、产业工会是(  )
  • A.国家机关
  • B.社会团体法人
  • C.其他非法人组织
  • D.企业法人
5
用人单位依法应保存工资支付书面记录备查,保存时间是(  )
  • A.6个月以上
  • B.1年以上
  • C.2年以上
  • D.5年以上
6
劳动合同中试用期条款的性质是(  )
  • A.约定条款
  • B.法定条款
  • C.必备条款
  • D.合同成立条件
7
集体合同签订后应报送劳动行政部门审查认可后才能执行。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起一定时间内未提出异议的,该合同即行生效,这一时间是(  )
  • A.7天
  • B.10天
  • C.15天
  • D.30天
8
劳动合同约定试用期的最长时间是(  )
  • A.1个月
  • B.3个月
  • C.6个月
  • D.1年
9
职员(干部)的一般退休年龄是(  )
  • A.男年满65周岁,女年满60周岁
  • B.男年满60周岁,女年满55周岁
  • C.男年满55周岁,女年满50周岁
  • D.男年满50周岁,女年满45周岁
10
王某在某私营企业工作,月工资780元,其每月应缴纳的失业保险费是(  )
  • A.7.8元
  • B.10元
  • C.15.6元
  • D.23.4元
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