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现代管理学自考复习卷6

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:模拟试题
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:有
  • 练习次数:18次
  • 作答时间:120分钟
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  • 关注人数:17

试卷简介

现代管理学自考复习卷6,该试卷总分为100分。

题型:

  • 单项选择题
  • 多项选择题
  • 判断题
  • 简答题
  • 论述题
  • 案例分析题
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试卷预览
1
1. 通过管理提高效益,需要一个过程。这说明管理学是一门【 】
  • A.应用性学科
  • B.软科学
  • C.开放性学科
  • D.硬科学
2
2. 泰勒是科学管理理论的代表人物,在管理思想史上,他被誉为【 】
  • A.“人际关系之父”
  • B.“组织理论之父”
  • C.“现代管理之父”
  • D.“科学管理之父”
3
3. 控制论是研究各类系统的控制和调节的一般规律的科学,其创立者是【 】
  • A.维纳
  • B.申农
  • C.贝塔朗菲
  • D.林德布洛姆
4
4. 某企业打算生产某产品,根据市场预测分析,产品销路有三种可能:销路好、一般和差,已制定出该产品的若干生产方案,但无法估计未来各种环境条件出现的概率。这种决策是【 】
  • A.确定型决策
  • B.非确定型决策
  • C.风险型决策
  • D.追踪决策
5
5. “权威的存在必须以下级接受为前提,下级对权威的接受是有条件的”。这一观点属于【 】
  • A.科层组织理论
  • B.组织平衡理论
  • C.学习型组织理论
  • D.组织生命周期理论
7
7. 管理层次的数量主要取决于【 】
  • A.组织规模和工作性质
  • B.管理幅度和工作性质
  • C.管理幅度和员工素质
  • D.组织规模和管理幅度
8
8. 人事理论形成于【 】
  • A.18世纪末19世纪初
  • B.19世纪中期
  • C.19世纪末20世纪初
  • D.20世纪中期
9
9. 由组织赋予并由法律、制度明确规定的正式权力,称为领导者的【 】
  • A.强制性影响力
  • B.非强制性影响力
  • C.自然性影响力
  • D.社会性影响力
10
10. 在人性假设理论中,主张领导者给予下属关心、体贴、爱护和尊重,建立团结融洽的人际关系的理论是【 】
  • A.经济人假设
  • B.社会人假设
  • C.复杂人假设
  • D.自我实现人假设
试卷评价(0条)

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