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题库首页学历类自考专业(行政管理)现代管理学现代管理学自考模拟试卷10

现代管理学自考模拟试卷10

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:模拟试题
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:有
  • 练习次数:8次
  • 作答时间:120分钟
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  • 关注人数:26

试卷简介

现代管理学自考模拟试卷10,该试卷总分为100分。

题型:

  • 单项选择题
  • 多项选择题
  • 判断题
  • 简答题
  • 论述题
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试卷预览
1
1. 管理是一种与人类文明共存的社会现象,它起源于( )
  • A.私有制的出现
  • B.国家的产生
  • C.人类的共同劳动
  • D.公有制的出现
2
2. 在管理科学理论的推动下,人类的管理实践活动进入了一个更高更新的历史阶段,即管理的现代阶段,其基本特征是( )
  • A.法治管理
  • B.科学管理
  • C.分权管理
  • D.以人为本
4
4. 巴贝奇特别强调劳资协作,提出了( )
  • A.按成果支付工人工资制度
  • B.固定工资加利润分享制度
  • C.差别计件工资制度
  • D.劳资协商的工资制度
5
5. 法约尔认为,管理活动就是实行( )
  • A.计划、组织、激励、指挥、控制
  • B.决策、计划、组织、激励、控制
  • C.计划、组织、指挥、协调、控制
  • D.决策、用人、组织、指挥、控制
6
6. 存在于一切管理领域,贯穿于管理过程的始终,是管理活动的核心内容的是( )
  • A.预测
  • B.计划
  • C.控制
  • D.决策
7
7. 主张以“满意决策准则”代替“最优决策准则”的决策模式是( )
  • A.有限理性决策模式
  • B.集团决策模式
  • C.理性决策模式
  • D.精英决策模式
8
8. 决定组织活动内容与活动方向的组织要素是( )
  • A.规制
  • B.程序
  • C.职位
  • D.目标
9
9. 关于巴纳德的管理人员职能的表述,下面说法错误的是( )
  • A.建立和维持一个信息交流系统
  • B.激发成员的积极服务精神
  • C.发出明确性指令
  • D.规定组织的目标,确定实现目标的具体步骤
10
10. 下列对人力资源特性的表述,不正确的是( )
  • A.时效性
  • B.能动性
  • C.可替代性
  • D.重复开发性
试卷评价(0条)

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