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题库首页学历类自考专业(行政管理)现代管理学现代管理学自考模拟试卷4

现代管理学自考模拟试卷4

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:模拟试题
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:有
  • 练习次数:1次
  • 作答时间:120分钟
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  • 关注人数:11

试卷简介

现代管理学自考模拟试卷4,该试卷总分为100分。

题型:

  • 单项选择题
  • 多项选择题
  • 判断题
  • 简答题
  • 论述题
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试卷预览
1
1. 著名的汉穆拉比法典诞生于( )
  • A.古巴比伦
  • B.古埃及
  • C.古印度
  • D.古希腊
2
2. 公共管理主体广泛,其中居于核心地位的是( )
  • A.政府
  • B.非政府公共组织
  • C.企业
  • D.非营利性组织
3
3. 泰勒倡导的工资制度是( )
  • A.计时工资制
  • B.计件工资制
  • C.差别计件工资制
  • D.工资加利润分享制
4
4. 迈克尔·波特认为,企业要获得高于资本成本的平均投资收益率,核心问题是( )
  • A.产业结构
  • B.产业定位
  • C.竞争优势
  • D.服务体系
5
5. 预测和决策的关系十分密切,下列表述正确的是( )
  • A.决策是为预测服务的
  • B.预测贯穿于决策的全过程
  • C.决策强调客观分析,预测突出领导艺术
  • D.决策侧重科学分析,预测侧重科学选择
6
6. 决策信息的传递渠道一般不包括( )
  • A.纵向传递
  • B.横向传递
  • C.逆向传递
  • D.综合传递
7
7. 在管理思想史上,马克斯·韦伯被誉为是( )
  • A.现代管理之父
  • B.组织理论之父
  • C.科学管理之父
  • D.人际关系之父
8
8. 依据学习型组织理论,换位思考属于( )
  • A.实现自我超越修炼
  • B.改善心智模式修炼
  • C.加强团队学习修炼
  • D.进行系统思考修炼
9
9. 组织理论上把管理层次少而管理幅度大的结构称之为( )
  • A.扁平组织结构
  • B.直式组织结构
  • C.矩阵组织结构
  • D.直线组织结构
10
10. 传统人事理论把视之为生产要素。( )
  • A.组织
  • B.人员
  • C.制度
  • D.控制
试卷评价(0条)

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