评茶员职业技能鉴定方式是什么？

评茶员职业技能等级鉴定内容主要包括职业道德、基础知识等，其理论知识考试、技能考核、综合评审的鉴定方式有所不同。根据《评茶员国家职业技能标准（2019年版）》中“1.8.2  鉴定方式”的规定，评茶员职业技能鉴定分为理论知识考试、技能考核以及综合评审；均实行百分制，成绩皆达60分（含）以上者为合格。其鉴定方式如下：

1、理论知识考试采用闭卷笔试、机考等方式。

2、技能考核采用现场操作、模拟操作方式。

3、二级/技师、一级/高级技师还须进行综合评审，通常采取审阅申报材料、答辩等方式进行全面评议和审查。

【相关介绍】

为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合中华全国供销合作总社( 职业技能鉴定指导中心）组织有关专家，制定了《评茶员国家职业技能标准（2019年版）》。

《评茶员国家职业技能标准（2019年版）》依据有关规定将评茶员分为五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个等级，包括职业概况、基本要求、工作要求和权重表四个方面的内容。

评茶员对应级别职业技能鉴定的考试考核评审合格人员，可以取得相应职业技能等级证书，评茶员职业技能等级证书信息可登录技能人才评价证书全国联网查询网站进行查询。