安全员职业培训测试的考核内容

根据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》（JGJ/T 250-2011）中“3.4 安全员”的规定，安全员职业培训测试的考核内容包含“专业技能”与“专业知识”，主要考核从业人员在建筑与市政工程施工现场从事专业技术管理工作时，应具备的相关法律法规及专业技术与管理知识，还有与职业岗位工作相关的专业基础理论、技术知识、专业标准、工作程序、工作方法和岗位要求等。安全员职业培训测试的考核内容如下：

一、专业技能

1、项目安全策划

（1）能够参与编制项目安全生产管理计划。

（2）能够参与编制安全事故应急救援预案。

2、资源环境安全检查

（1）能够参与对施工机械、临时用电、消防设施进行安全检查，对防护用品与劳保用品进行符合性审查。

（2）能够组织实施项目作业人员的安全教育培训。

3、作业安全管理

（1）能够参与编制安全专项施工方案。

（2）能够参与编制安全技术交底文件，实施安全技术交底。

（3）能够识别施工现场危险源，并对安全隐患和违章作业提出处置建议。

（4）能够参与项目文明工地、绿色施工管理。

4、安全事故处理

（1）能够参与安全事故的救援处理、调查分析。

5、安全资料管理

能够编制、收集、整理施工安全资料。

二、专业知识

1、通用知识

（1）熟悉国家工程建设相关法律法规。

（2）熟悉工程材料的基本知识。

（3）熟悉施工图识读的基本知识。

（4）了解工程施工工艺和方法。

（5）熟悉工程项目管理的基本知识。

2、基础知识

（1）了解建筑力学的基本知识。

（2）熟悉建筑构造、建筑结构和建筑设备的基本知识。

（3）掌握环境与职业健康管理的基本知识。

3、岗位知识

（1）熟悉与本岗位相关的标准和管理规定。

（2）掌握施工现场安全管理知识。

（3）熟悉施工项目安全生产管理计划的内容和编制方法。

（4）熟悉安全专项施工方案的内容和编制方法。

（5）掌握施工现场安全事故的防范知识。

（6）掌握安全事故教援处理知识。

注：①专业技能是通过学习训练掌握的，运用相关知识完成专业工作任务的能力，不包括诸如表达能力等一般技能。

专业知识是完成专业工作应具备的通用知识、基础知识和岗位知识。通用知识是建筑与市政工程施工现场专业人员应具备的共性知识，基础知识、岗位知识是与本岗位工作相关的知识。

②专业知识的认知目标要求（可按下列规定分为“了解”、“熟悉”、“掌握”三个层次）

（A）“掌握”是最高水平要求，包括能记忆所列知识，并能对所列知识加以叙述和概括，同时能运用知识分析和解决实际问题。

（B）“熟悉”是次高水平要求，包括能记忆所列知识，并能对所列知识加以叙述和概括。

（C）“了解”是最低水平要求，其内涵是对所列知识有一定的认识和记忆。

③按要求，建筑与市政工程施工现场专业人员专业能力测试不同于学历教育的学业考核，不应过分强调基本概念、基本原理的考查，而应重点考查运用相关专业知识和专业技能解决工程实际问题的能力。实际操作中，宜采用诸如工程案例等形式的测试题目。

【相关内容】

安全员（建筑与市政工程施工现场专业人员中的一种），是指在建筑与市政工程施工现场，从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员；各地建筑与市政工程施工现场专业人员的岗位名称、工作职责不尽一致，且有些地方设置了一岗多人或一人多岗，因此部分地区的“安全员”岗位可能叫其他名称、或存在与其他岗位合并的情况。

安全员参加职业培训、且达到培训学时要求后方可参加测试，各地组织培训及测试的时间、次数有所差异，具体请以当地发布的通知为准，各位可在当地的住房和城乡建设主管部门、当地规定的培训机构的官方网站上关注相关培训测试通知，或直接咨询当地主管部门及培训机构。

通过安全员职业培训测试且专业学历和职业经历符合当地规定的人员，即可取得《住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训合格证》，证书信息可登录住房城乡建设行业从业人员培训管理信息系统进行查询，建筑施工企业关键岗位的在岗或转岗人员都必须持证上岗！